Karriere
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Ihre Karriere bei uns
Werden Sie Teil eines engagierten Teams. Unsere Arbeit in der spezialisierten ambulanten Palliativversorgung (SAPV) bietet Ihnen nicht nur berufliche Erfüllung, sondern auch ein positives Arbeitsumfeld mit einer ausgewogenen Work-Life-Balance. Gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft der Palliativmedizin – für mehr Lebensqualität bis zum Ende.
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Unsere Kultur & Werte
Bei Levares legen wir großen Wert auf Empathie, Professionalität und Teamarbeit. Unser Ziel ist es, jedem Patienten ein Leben in Würde zu ermöglichen, und unser Team lebt diese Werte täglich.
Wir pflegen eine offene, von Vertrauen geprägte Firmenkultur, in der flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege den Arbeitsalltag bestimmen.
Die Zusammenarbeit ist geprägt von gegenseitigem Respekt, Offenheit gegenüber anderen Kulturen und Ansichten sowie einem starken Gemeinschaftssinn
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Ihre Vorteile bei uns
Flexible Arbeitszeiten sind möglich. Eine Teilnahme an der täglichen Frühbesprechung (8:00 Uhr) ist verpflichtend, zur Qualitätssicherung.
Leistung und Teamverhalten beeinflussen Boni. Attraktive Vergütung der Rufdienste steigern den Grundlohn deutlich.
Regelmäßige Teamevents wie Weihnachtsfeiern und Sommerfeste fördern den Zusammenhalt.
Kostenlose Getränke wie Wasser, Tee und Kaffee stehen zur Verfügung.
Weiterbildung wird bei uns großgeschrieben. Die Kosten für Palliativweiterbildung werden übernommen, ohne dass Minusstunden oder Urlaub anfallen.
Nach der Probezeit bieten wir eine betriebliche Altersvorsorge an.
Supervision zur Gesunderhaltung ist Teil unserer Arbeitskultur, ebenso wie Verabschiedungsrituale zum Gedenken an verstorbene Patienten.
Durch die flexible Urlaubsregelungen fördern wir eine ausgewogene Work-Life-Balance.
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Für unser Team suchen wir
SAPV-Arzt / Palliativarzt im spezialisierten ambulanten Palliativteam (m/w/d)
Als SAPV-Arzt (m/w/d) im Palliativteam levares tragen Sie die ärztliche Verantwortung für die palliativmedizinische Einschätzung, Behandlungsplanung und therapeutische Steuerung schwerstkranker und sterbender Patientinnen und Patienten.
Sie entscheiden auf Grundlage der von unserer Koordination vorbereiteten Informationen über Dringlichkeit und Aufnahmeplanung, legen individuelle Therapieziele fest und steuern die medikamentöse Therapie. Dabei arbeiten Sie eng mit unserem multiprofessionellen Team zusammen und nutzen die Rückmeldungen unserer Palliative-Care-Fachkräfte als wichtige Grundlage für Ihre Therapieentscheidungen.
Die Stelle verbindet medizinische Expertise, kommunikative Stärke, ethische Urteilskraft und Teamführung. Gleichzeitig tragen Sie dazu bei, Patientinnen und Patienten mit komplexer Symptomlast eine sichere, würdevolle und lebensqualitätsorientierte Versorgung im häuslichen Umfeld zu ermöglichen und unnötige Krankenhausaufnahmen zu vermeiden.
Die Tätigkeit ist bewusst als fachlich steuernde und fallverantwortliche Position angelegt, eingebettet in ein Team, das organisatorische Vorbereitung, pflegerische Umsetzung und ärztliche Verantwortung eng miteinander verzahnt.
Ihre Aufgaben in unserem Team
Medizinische Aufnahme- und Dringlichkeitsbewertung
Palliativmedizinische Einschätzung und Therapieplanung
Medikamentöse Therapie und Bedarfsplanung
Ärztliche Steuerung im multiprofessionellen Team
Beratung von Patientinnen, Patienten und Angehörigen
Zusammenarbeit mit Ärzten, Kliniken und Pflegeeinrichtungen
Krisenintervention und Rufbereitschaft
Ihr Profil
Persönliche Stärken und Arbeitsweise
Sie verfügen über hohe fachliche Kompetenz, Verantwortungsbewusstsein und Kommunikationsstärke. Auch in belastenden Situationen bewahren Sie Ruhe, vermitteln Sicherheit, ohne falsche Versprechen zu machen, und geben Klarheit, ohne verletzend zu sein.
Darüber hinaus bringen Sie Teamfähigkeit, Verlässlichkeit und Reflexionsfähigkeit mit sowie die Bereitschaft, sich aktiv in die Kultur eines spezialisierten Palliativteams einzubringen.
Fachliche Qualifikationen und Erfahrung
Sie sind approbierte Ärztin oder approbierter Arzt mit Freude an der Palliativmedizin und an der Arbeit in einem spezialisierten multiprofessionellen Team.
Erfahrung in der palliativmedizinischen Versorgung sowie ein sicherer Umgang mit komplexen Symptomlagen, Medikamentensicherheit und ethischer Entscheidungsfindung sind wünschenswert.
Sie möchten Teil unseres Teams werden?
Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen.
Verwaltungskraft (m/w/d)
Als Verwaltungskraft (m/w/d) übernehmen Sie zentrale organisatorische, administrative und kommunikative Aufgaben in unserer Geschäftsstelle und unterstützen die reibungslose Koordination der SAPV-Versorgung.
Sie sind häufig die erste Stimme, die Patientinnen, Patienten, Angehörige und Kooperationspartner bei levares hören, am Telefon, in der Korrespondenz und bei der Organisation von Neuaufnahmen. Dabei bewahren Sie auch in angespannten Gesprächssituationen einen freundlichen, ruhigen und verbindlichen Ton und sorgen dafür, dass Anliegen zuverlässig aufgenommen und an die richtige Stelle weitergegeben werden.
Die Stelle verbindet sorgfältige Dokumentation, verbindliche Kommunikation und kaufmännische Aufgaben, von der Datenpflege über die Abstimmung mit Krankenkassen bis zur Rechnungsstellung.
Die Tätigkeit ist bewusst als organisatorische Schlüsselfunktion im Hintergrund angelegt: nicht primär am Patientenbett, aber unverzichtbar dafür, dass Versorgung, Verwaltung und Kommunikation bei levares reibungslos ineinandergreifen.
Ihre Aufgaben in unserem Team
Administrative Dokumentation und Datenpflege
Zentrale Ansprechperson am Telefon
Organisation von Neuaufnahmen
Controlling und Kennzahlen
Schriftverkehr und Kommunikation mit Kostenträgern
Rechnungsstellung und Rechnungscontrolling
Ihr Profil
Persönliche Stärken und Arbeitsweise
Sie bringen ausgeprägten Teamgeist und hohe Kommunikationsfähigkeit mit. Als häufig erste Ansprechperson für Menschen in belastenden und teils schwierigen Situationen sowie für externe Kooperationspartner ist Ihnen ein stets freundlicher, verbindlicher und respektvoller Umgangston besonders wichtig.
Sie verfügen über sehr gute Deeskalationsfähigkeiten und ein sicheres, ruhiges Auftreten auch in angespannten Gesprächssituationen und können unterschiedliche Anliegen zuverlässig aufnehmen, nach Dringlichkeit priorisieren und an die zuständigen Personen weitergeben.
Eine strukturierte, sorgfältige Arbeitsweise, Verantwortungsbewusstsein, Organisationsgeschick, Diskretion und ein hohes Maß an Zuverlässigkeit runden Ihr Profil ab.
Fachliche Qualifikationen und Erfahrung
Sie bringen Erfahrung in der administrativen oder organisatorischen Arbeit mit, idealerweise im Gesundheitswesen oder in einem vergleichbaren Umfeld mit direktem Patienten- oder Kundenkontakt. Sicherer Umgang mit gängiger Bürosoftware sowie Erfahrung im Umgang mit Dokumentationssystemen sind von Vorteil.
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Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen.
Koordinator für Aufnahme-, Netzwerk- und Empfehlungsmanagement (m/w/d)
Als Koordinator (m/w/d) im SAPV-Team levares übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der Vorbereitung neuer Patientenaufnahmen und in der Kommunikation mit Angehörigen, Ärzten, Kliniken, Pflegeeinrichtungen und weiteren Netzwerkpartnern.
Sie sorgen dafür, dass alle wichtigen Informationen vollständig und strukturiert vorliegen, damit neue Versorgungssituationen zuverlässig vorbereitet werden können. Dabei arbeiten Sie eng mit unserem Palliativteam zusammen und unterstützen eine koordinierte und verlässliche Aufnahmeplanung.
Die Stelle verbindet organisatorische Verantwortung, strukturierte Kommunikation und enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Akteuren im Gesundheitswesen. Gleichzeitig tragen Sie dazu bei, Abläufe weiterzuentwickeln, Rückmeldungen aus dem Netzwerk aufzunehmen und levares nach außen professionell und menschlich zu repräsentieren.
Die Tätigkeit ist bewusst nicht auf die direkte Versorgung am Patientenbett ausgerichtet, sondern auf die Koordination, Vorbereitung und Begleitung komplexer Versorgungssituationen im Hintergrund.
Ihre Aufgaben in unserem Team
Vorbereitung neuer Patientenaufnahmen
Kommunikation mit Ärzten, Kliniken und Pflegeeinrichtungen
Organisation und Koordination von Versorgungsabläufen
Netzwerkpflege und Zusammenarbeit
Qualitätsentwicklung und Rückmeldungsmanagement
Unterstützung bei Außenwirkung und Kommunikation
Ihr Profil
Persönliche Stärken und Arbeitsweise
Sie arbeiten strukturiert, zuverlässig und behalten auch in komplexen Situationen den Überblick. Ein freundlicher und verbindlicher Umgang mit Menschen ist für Sie selbstverständlich. Sie kommunizieren ruhig, empathisch und klar – auch in sensiblen oder herausfordernden Gesprächssituationen.
Darüber hinaus bringen Sie Organisationsstärke, Verantwortungsbewusstsein und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit mit. Sie arbeiten eigenständig, denken mit und haben Interesse daran, Prozesse und Abläufe aktiv mitzugestalten.
Fachliche Qualifikationen und Erfahrung
Sie verfügen über Erfahrung im Gesundheitswesen, in der Pflege, Sozialarbeit, Koordination oder in vergleichbaren Bereichen. Besonders willkommen sind Bewerberinnen und Bewerber mit Erfahrung in der palliativen Versorgung, im Entlassmanagement, Case Management oder in der Zusammenarbeit mit Kliniken, Pflegeeinrichtungen und ambulanten Diensten.
Als Qualifikation kommen beispielsweise infrage:
- Examinierte Pflegefachkräfte
- Pflegefachkräfte mit Weiterbildung im Bereich Palliative Care
- Sozialarbeiterinnen / Sozialarbeiter
- Sozialpädagoginnen / Sozialpädagogen
- Menschen mit vergleichbarer Erfahrung im Gesundheitswesen
Wichtig ist uns vor allem die Fähigkeit, komplexe Informationen strukturiert aufzunehmen, sicher zu kommunizieren und Menschen in anspruchsvollen Situationen professionell zu begleiten.
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Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen.
Palliative-Care-Fachkraft im SAPV-/Palliative-Care-Team (m/w/d)
Als Palliative-Care-Fachkraft (m/w/d) im SAPV-Team begleiten Sie schwerstkranke und sterbende Menschen in einer besonders sensiblen Lebensphase. Dabei stehen nicht nur die medizinische und pflegerische Versorgung im Mittelpunkt, sondern auch Menschlichkeit, Ruhe, Verlässlichkeit und eine enge Zusammenarbeit im Team.
Sie arbeiten eingebunden in ein spezialisiertes multiprofessionelles Team und tragen mit Ihrer fachlichen Einschätzung, Ihrer Beobachtungsgabe und Ihrer Erfahrung wesentlich zur gemeinsamen Versorgungsplanung bei.
Ihre Rückmeldungen aus den Hausbesuchen helfen dabei, Symptome frühzeitig zu erkennen, Versorgungssituationen richtig einzuschätzen und Patienten sowie Angehörige bestmöglich zu begleiten.
Die Tätigkeit verbindet fachliche Verantwortung, menschliche Nähe und die enge Zusammenarbeit innerhalb eines tragfähigen und unterstützenden Teams.
Ihre Aufgaben in unserem Team
Begleitung und Versorgung von Patientinnen und Patienten
Einschätzung von Symptomen und Versorgungssituationen
Sie beobachten Veränderungen des Gesundheitszustandes, erkennen Belastungssituationen frühzeitig und bringen Ihre fachliche Einschätzung aktiv in die Versorgungsplanung ein.
Umsetzung von Bedarfsplänen und pflegerischen Maßnahmen
Begleitung von Angehörigen und psychosoziale Unterstützung
Sie begleiten Angehörige in belastenden Situationen, wirken deeskalierend und unterstützen durch Ruhe, Kommunikation und Orientierung.
Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team
Sie nehmen regelmäßig an Besprechungen teil, bringen Beobachtungen strukturiert ein und arbeiten eng mit Ärztinnen, Ärzten und weiteren Teammitgliedern zusammen.
Dokumentation und fachliche Rückmeldung
Sie dokumentieren nachvollziehbar, strukturiert und fachlich fundiert und tragen damit zu einer sicheren und abgestimmten Versorgung bei.
Fachliche Weiterentwicklung und Teamkultur
Sie bringen sich aktiv in die gemeinsame Teamkultur ein und haben Interesse an fachlicher Weiterentwicklung, Austausch und Reflexion.
Ihr Profil
Persönliche Stärken und Arbeitsweise
Sie arbeiten verantwortungsvoll, empathisch und zuverlässig. Auch in belastenden Situationen behalten Sie Ruhe, kommunizieren klar und begegnen Menschen mit Wertschätzung und Sensibilität.
Sie bringen Teamfähigkeit, Beobachtungsgabe und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein mit. Gleichzeitig arbeiten Sie eigenständig, strukturiert und professionell.
Fachliche Qualifikationen und Erfahrung
Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft sowie idealerweise über eine Weiterbildung im Bereich Palliative Care.
Wünschenswert sind Erfahrungen in der palliativen Versorgung, ambulanten Pflege oder in der Begleitung schwerstkranker Menschen.
Darüber hinaus freuen wir uns über Mitarbeitende, die Interesse an fachlicher Weiterentwicklung, multiprofessioneller Zusammenarbeit und einer wertschätzenden Teamkultur mitbringen.
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Unser Bewerbungsprozess
FAQs
Häufige Fragen
Welche Qualifikationen sind für eine Bewerbung erforderlich?
Für Pflegekräfte ist eine abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft im Bereich Altenpflege, Pflegefachfrau/mann, Gesundheits- und KinderkrankenpflegerIn grundlegend erforderlich, sowie idealerweise eine Weiterbildung in Palliativpflege (Palliativkurs). Ist die Zusatzqualifikation mit dem Kurs noch noch nicht vorhanden, unterstützen wir Sie bei der Qualifizierung (siehe Weiterbildung)
Gibt es flexible Arbeitszeitmodelle?
Ja, wir bieten flexible Arbeitszeiten, wobei die Frühbesprechung um 8:00 Uhr verpflichtend ist.
Wie sieht der Bewerbungsprozess aus?
Der Prozess umfasst das Einreichen der Bewerbung, ein persönliches Interview und eventuell eine Hospitation.
Wird Weiterbildung unterstützt?
Ja, wir übernehmen die Kosten für Palliativweiterbildung und bieten regelmäßige interne Schulungen an.
Welche Vorteile bietet levares GmbH?
Flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge nach der Probezeit und regelmäßige Teamevents.
Mehr zu unseren Vorteilen finden sie hier.
Wie werden Überstunden gehandhabt?
Es gibt strenge Vorgaben bezüglich der Handhabung von Überstunden. Grundsätzlich wollen wir Überstunden vermeiden, um eine gesunde Work-Life-Balance zu gewährleisten. Ist es dann doch einmal notwendig, werden die Überstunden in einem Stundenkonto erfasst.
Gibt es eine betriebliche Altersvorsorge?
Ja, nach der Probezeit bieten wir eine betriebliche Altersvorsorge an.
Welche gesundheitlichen Unterstützungsmaßnahmen bietet Levares?
Wir legen großen Wert auf Supervision zur Gesunderhaltung unseres Teams, sowohl im Einzel- als auch im Teamsetting.
Ist Homeoffice möglich?
Ja, die Dokumentation kann von zu Hause aus erledigt werden.
Wie oft finden Teamevents statt?
Regelmäßig, inklusive Frühstücken, Weihnachtsfeiern und Sommerfesten, die den Teamzusammenhalt fördern.